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親愛的同事們！

我們尋求的第三大結(jié)構(gòu)性變革是提高勞動力市場的質(zhì)量。今天，俄羅斯的失業(yè)率創(chuàng)歷史新低，4月份僅為 2.6%。尤為重要的是：我們已經(jīng)減少了所謂的結(jié)構(gòu)性失業(yè)現(xiàn)象，青年失業(yè)率和歷史上失業(yè)率較高地區(qū)的失業(yè)率已經(jīng)出現(xiàn)了大幅下降。

就在15-20年前，就業(yè)市場的主要問題還是如何幫助人們找到工作，但現(xiàn)在的問題變成了企業(yè)到哪里能找到人才。在這種情況下，我們必須調(diào)整職業(yè)教育體系以適應(yīng)勞動力市場的需求，培養(yǎng)現(xiàn)代的、緊缺的專業(yè)人才，為就業(yè)者創(chuàng)造機(jī)會，幫助他們在工作生涯中提高自身的專業(yè)水平。

為此，我們對國民經(jīng)濟(jì)的人才需求情況進(jìn)行了評測。在此基礎(chǔ)上，我們將改革職業(yè)教育和發(fā)展體系。到本十年末，我國勞動力市場上合格就業(yè)人員的比例，即在高附加值行業(yè)工作的專業(yè)人員的比例，應(yīng)有所提高。我再說一遍：人力資源系統(tǒng)的任務(wù)就是確保這一轉(zhuǎn)變成為現(xiàn)實。

聯(lián)邦項目 “職業(yè)化 ”在這方面發(fā)揮了重要作用。通過該項目，我們已經(jīng)開始對大學(xué)和職業(yè)學(xué)校的物質(zhì)技術(shù)基礎(chǔ)進(jìn)行現(xiàn)代化改造，并更新了飛機(jī)和造船、制藥、電子、國防和其他行業(yè)的教育計劃。到2028年，我們必須為這些行業(yè)培訓(xùn)約100萬名工作專業(yè)人員。我們已經(jīng)多次討論過這個問題，今天我只是再想提醒各位以此。

在高等教育方面，未來十年俄羅斯將新建成40所大學(xué)，為學(xué)生的學(xué)習(xí)、研究、生活和工作提供良好的條件和機(jī)會。我再次強(qiáng)調(diào)：我們將根據(jù)畢業(yè)生的需求量和工資增長情況來評估俄羅斯大學(xué)、學(xué)院和職業(yè)學(xué)校的工作水平。

與此同時，我們的經(jīng)濟(jì)不僅需要年輕人，還需要經(jīng)驗豐富、知識淵博的專家，他們在各自領(lǐng)域能力卓越，可以教給同事很多東西，成為同事真正的良師益友。在這方面，我們必須支持已到退休年齡的人員繼續(xù)工作并發(fā)揮作用。他們的知識、技術(shù)和能力是經(jīng)濟(jì)和社會領(lǐng)域的重要資源。

我想說的是，我們要提高退休年齡在職人員的工資水平。這個話題我們已經(jīng)討論過很多次了。就在我們開會之前，我們剛剛在與圣彼得堡州長亞歷山大·貝格洛夫的一次會議上討論過這個話題。

我想談?wù)勗谖遗c市民會面時不止一次提出的一項決定。由于財政和預(yù)算方面的限制，前幾年我們沒有對在職養(yǎng)老金領(lǐng)取者的養(yǎng)老金進(jìn)行指數(shù)化。在這段時間里，這個關(guān)系到我國數(shù)百萬公民的問題得到了解決，如今我們有了從人民利益出發(fā)開始根本解決這個問題的資源。

我建議從明年開始恢復(fù)對在職養(yǎng)老金領(lǐng)取者的養(yǎng)老金指數(shù)化工作。從2025年2月1日起，已經(jīng)退休的人的養(yǎng)老金每年都會增加，繼續(xù)工作的人的養(yǎng)老金也將每年增加。這將為我們的人民帶來真正的公平。

我懇請統(tǒng)一俄羅斯黨與政府一起起草相關(guān)法律草案，并在春季會議上通過草案。我知道，在議會中有代表的所有其他派別都一定都會支持這一點(diǎn)。

下一個問題。俄羅斯的第四個結(jié)構(gòu)性變化與經(jīng)濟(jì)效益的提高直接相關(guān)。五月份的法令規(guī)定了這一指標(biāo)到這一個十年結(jié)束時的達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。鑒于我們面臨的人口問題和客觀存在的人員短缺現(xiàn)狀，實現(xiàn)高經(jīng)濟(jì)增長率與提高勞動生產(chǎn)率直接相關(guān)，勞動生產(chǎn)率是我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展中最重要的要素。

今天，我已經(jīng)談到了增加投資和企業(yè)進(jìn)行技術(shù)迭代的必要性，我們要在廣泛推廣自動化的新技術(shù)基礎(chǔ)上確保這一點(diǎn)最終實現(xiàn)。因此，俄羅斯應(yīng)在短時間內(nèi)成為世界上機(jī)器人密度最高的25個國家之一。這意味著要我們生產(chǎn)并投入使用10萬多個機(jī)器人，而且，我們應(yīng)在我國自己的技術(shù)基礎(chǔ)上加快其生產(chǎn)工作，我相信我們能夠做到這一點(diǎn)。

同時，提高現(xiàn)有設(shè)備和工藝流程的效率也很重要，關(guān)鍵一環(huán)是推廣可持續(xù)生產(chǎn)方法。這項工作正在一個專門的國家項目框架內(nèi)進(jìn)行，已有六千多家企業(yè)和12萬多名專家參與其中。

今年是當(dāng)前國家項目的收官之年。我們有必要在新的國家項目“高效和有競爭力的經(jīng)濟(jì)”的框架內(nèi)，延長其中一些地方項目的期限。此外，我們有必要推廣這一做法，以便到 2030 年，在基本非資源經(jīng)濟(jì)部門中，至少有40%的大中型企業(yè)以及社會領(lǐng)域的所有州和市級組織都將參與提高勞動生產(chǎn)率項目。對于企業(yè)和公司來說，這將意味著產(chǎn)出的增加、服務(wù)質(zhì)量的提高，而對于員工來說，則意味著更舒適的工作條件，當(dāng)然還有更高的工資。請允許我提醒大家，在未來六年里，公民工資的增長速度應(yīng)高于國內(nèi)生產(chǎn)總值的增長速度。