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威斯康辛州剛剛在10月中旬進(jìn)行過(guò)一場(chǎng)社會(huì)招聘會(huì)，有1300份簡(jiǎn)歷投給了富士康，但只有300人獲得了面試的機(jī)會(huì)。

富士康曾被特朗普譽(yù)為“世界第八大奇跡”，是這屆美國(guó)政府“制造業(yè)回歸本國(guó)”倡議下的重要一環(huán)。富士康落地威斯康辛州，當(dāng)?shù)卣踔灵_(kāi)出“41億美元”的天價(jià)補(bǔ)貼單，重視程度可見(jiàn)一斑。

當(dāng)?shù)貢r(shí)間6月28日，特朗普親赴富士康工廠的動(dòng)工典禮 圖自華爾街日?qǐng)?bào)

但富士康要拿到這筆錢(qián)，是有條件的：必須在招聘人數(shù)、工資薪酬和幾個(gè)階段性投資目標(biāo)上滿足要求。對(duì)此，富士康承諾要投資100億美元，將招聘員工1.3萬(wàn)人。而在上月底，美國(guó)Verge新聞網(wǎng)曝料，工廠破土動(dòng)工不久后便承認(rèn)生產(chǎn)線降級(jí)，不僅違反協(xié)議，更令州政府“投資”能否回收布滿疑云。

《商業(yè)內(nèi)幕》曾指出，富士康得以落地威斯康辛州，也是因?yàn)樵摰毓埠忘h籍州長(zhǎng)沃克爾（Scott Walker）可以借此獲得特朗普的支持。哈佛商學(xué)院教授韋利·希（Willy Shih）指出，如果（工廠）設(shè)在人才貯備相對(duì)充足的硅谷、波士頓、紐約州等地，就不會(huì)存在“招聘問(wèn)題”。

“美國(guó)想開(kāi)工廠但找不到工程師”——這是一個(gè)古老的話題。據(jù)《紐約時(shí)報(bào)》報(bào)道，不僅僅是特朗普，前任美國(guó)總統(tǒng)奧巴馬也曾在2011年2月向已故蘋(píng)果公司創(chuàng)始人喬布斯“取經(jīng)”：要付出何種代價(jià)，才能在美國(guó)生產(chǎn)iPhone?

喬布斯當(dāng)時(shí)回答：總統(tǒng)先生，這些工作機(jī)會(huì)是回不來(lái)的（Those jobs aren’t coming back）。

喬布斯敦促奧巴馬要找到一種方式培養(yǎng)更多的本土工程師。他說(shuō)，蘋(píng)果在中國(guó)的工廠雇用了70萬(wàn)名工人，需要3萬(wàn)名工程師去支持這些工人。這些工廠的工程師不必是博士或天才，他們只需要掌握基本的制造業(yè)工程技術(shù)。技術(shù)學(xué)校、社區(qū)大學(xué)或貿(mào)易學(xué)校都可以培養(yǎng)。

“如果你能培養(yǎng)出這些工程師”，他說(shuō)，“我們可以把更多的制造廠搬回來(lái)?！?

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