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7月7日，《財富》雜志發(fā)布了2014年世界500強企業(yè)榜單。對中國讀者而言，最關(guān)注的莫過于以下幾點：中國上榜公司數(shù)量創(chuàng)紀(jì)錄達(dá)到100家，僅次于美國的128家；中國企業(yè)中石化取代了埃克森美孚首次挺進(jìn)前三甲；國家開發(fā)銀行、太平洋建設(shè)集團(tuán)（民企）等7家中國企業(yè)新晉500強榜單。

在金融危機之后中國經(jīng)濟增速二次放緩，主流經(jīng)濟學(xué)者對經(jīng)濟持悲觀態(tài)度，外媒紛紛唱衰中國經(jīng)濟的背景下，中國企業(yè)在2014年榜單中的位次，能繼續(xù)保持昂揚上升態(tài)勢，著實來之不易。

排名上升迅猛多為中國企業(yè)

通過對500強榜單的橫向比較，可以發(fā)現(xiàn)很多被大眾忽視的有趣細(xì)節(jié)： 《財富》雜志公布的20家2014年世界500強排名提升最多的公司，和排名下降最多公司。其中排名提升最多的公司中，有16家公司是中國公司，兩家是美國公司，另兩家為日本和墨西哥企業(yè)。

中國企業(yè)中排名上升最快的是天津的一家物流企業(yè)，上升幅度達(dá)到168名。新進(jìn)入的7家企業(yè)也大多集中在物流、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、汽車、能源、銀行等行業(yè)，這跟中國經(jīng)濟所處的發(fā)展階段息息相關(guān)。中國仍然處在工業(yè)化加速發(fā)展的重要階段，上述行業(yè)還有大量發(fā)展機遇。（圖表1，見文末）

而在排名下降最多的公司中，分布完全反了過來，只有兩家中國公司外，其余均為日本和歐美發(fā)達(dá)國家的企業(yè)，而且集中在金融保險、家電制造等行業(yè)，排名下降最多的是日企。

很明顯，通盤考慮，500強榜單的這些細(xì)節(jié)說明：中國經(jīng)濟的基本面仍處在向上態(tài)勢。

賺錢挨罵，虧錢也挨罵

從所有權(quán)上看，世界500強名單中的100家中國企業(yè)，除8家港臺企業(yè)外，大陸私企僅9家，其余均為央企或地方國企。（圖表2，見文末）或許正因為如此，媒體上充斥著大量對該榜單的另類解讀，將中國企業(yè)過去一年在榜單中的上升勢頭輕輕帶過，著重以盈利水平做文章，認(rèn)為從體現(xiàn)企業(yè)競爭力的關(guān)鍵數(shù)據(jù)，即企業(yè)利潤來評判，入榜中國企業(yè)盈利能力在下降。另外還指出，榜單中的中國企業(yè)雇員人數(shù)比平均水平高出數(shù)倍，意味著人均創(chuàng)造利潤水平低下等等。

毫無疑問，中國作為后發(fā)國家，不管私企國企，如果在盈利水平、治理能力和創(chuàng)新能力等方面離歐美發(fā)達(dá)國家有不小的距離，也是正?，F(xiàn)象。這與中國的發(fā)展階段相吻合。私營企業(yè)作為中國稅收和就業(yè)貢獻(xiàn)巨大的重要力量，仍待獲得更多支持，努力奮發(fā)。不過，如果只盯著中國上榜企業(yè)國企占絕大多數(shù)做文章，忽略中國國企所承載的功能，單純拿中國500強企業(yè)利潤水平以及雇員多寡來作對比，就有點兒打蛇未找到七寸了。

既然要比，不妨放在現(xiàn)實環(huán)境下。中國國有企業(yè)本身承擔(dān)了一定的就業(yè)保障功能，由于歷史原因，盡管歷經(jīng)幾輪國企改革，時至今日，國企還被當(dāng)做鐵飯碗，不像私企那樣可以隨意裁減員工，每年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)導(dǎo)向準(zhǔn)確反映了由此形成的國民心理。

一方面，部分中國人仍然受益于這種勞工雇傭模式，另一方面，國企也為中國經(jīng)濟在減速時保持較高就業(yè)率立下了功勞。西方意義上的私人企業(yè)，以資本利潤最大化為追求目標(biāo)，以最少的人力創(chuàng)造最多的利潤為企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，即以所謂的人均利潤來衡量企業(yè)的未來發(fā)展水平。中國的私有企業(yè)何嘗不是如此，但中國國企的情況可就兩樣了。

再從企業(yè)利潤的角度看。中國國有企業(yè)該不該賺錢，一直以來都是經(jīng)濟學(xué)者們爭議不斷的話題，現(xiàn)在怎么又要國企以盈利水平論高下呢？ 

記得2009年有媒體報道說，時任國資委主任的李榮融曾為一篇《央企為什么這么“紅”》的文章一宿未眠。彼時，國務(wù)院國資委剛剛公布了央企年度成績單——央企銷售收入與利潤連續(xù)三年攀升。從2003年國資委成立起，央企國有資產(chǎn)從2萬億，增加到了2009年的5.5萬億。本以為如此出色的表現(xiàn)，足以為國資委與央企贏得掌聲，可李榮融沒想到，收獲的還是罵聲。

這正是中國國企發(fā)展至今“里外不是人”的真實寫照。一方面，國企的定位和性質(zhì)已經(jīng)日漸明晰，十八屆三中全會《決定》中曾明確：國有企業(yè)屬于全民所有；國有資本投資運營要服務(wù)于國家戰(zhàn)略目標(biāo)，更多投向關(guān)系國家安全、國民經(jīng)濟命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域，重點提供公共服務(wù)、發(fā)展重要前瞻性戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、支持科技進(jìn)步、保障國家安全；要加大對公益性企業(yè)的投入，在提供公共服務(wù)方面作出更大貢獻(xiàn)。

另一方面，中央又提出要求：“國有企業(yè)必須適應(yīng)市場化、國際化新形勢，以規(guī)范經(jīng)營決策、資產(chǎn)保值增值、公平參與競爭、提高企業(yè)效率、增強企業(yè)活力、承擔(dān)社會責(zé)任為重點。”

既要保證戰(zhàn)略性公益性，又要保值增值，這是很多國企、尤其是自然壟斷行業(yè)國企面臨的矛盾兩難。很顯然，他們跟以單純追求利潤為目標(biāo)的西方私人企業(yè)不能同日而語，必然無法像西方私營企業(yè)那樣追求利潤最大化。

國企不應(yīng)以盈利水平論英雄

500強榜單中的國有企業(yè)，很多為電力、天然氣、交通運輸、郵政等自然壟斷行業(yè)，還有一些仍處在改革之中的涉及國家戰(zhàn)略或國計民生的行業(yè)領(lǐng)域，如軍工、銀行、通訊、糧油等。不少行業(yè)的產(chǎn)品具有一定的公共品性質(zhì)。比如中石化下游的油品銷售，國家電網(wǎng)的電力輸送，鐵路的火車票，等等，成品油價、電價等涉及國計民生的領(lǐng)域，政府為了保證物價的平穩(wěn)，對其實行嚴(yán)格價格管制，所以這些領(lǐng)域的國企，本身就不以盈利為目的。

在金融危機之前幾年，成品油價格改制尚未開始。面對國際原油價格飛漲，“三桶油”因為國內(nèi)成品油價格的管制不能靈活調(diào)節(jié)，而處于虧損狀態(tài)。但當(dāng)時經(jīng)濟學(xué)家們不提什么盈利水平，而是在媒體上表示，國企本不應(yīng)該賺錢。今天，中石油公司進(jìn)口天然氣每年數(shù)十億元的虧損，也面臨同樣的局面。

在某些時候，國企還承擔(dān)著一定的政策調(diào)控功能。比如在金融危機之后，中國國企獲得了大量銀行貸款和授信，這些企業(yè)加大投資力度，使中國經(jīng)濟得以迅速走出危機。

再比如發(fā)生在上海的案例。2011年出現(xiàn)染色饅頭事件之后，上海國企杏花樓（國有股占32%的股份制企業(yè)，前身為黃浦區(qū)第二飲食公司）臨危受命，以微利生產(chǎn)饅頭保證市場需求。因為在上海市民心里，老國企有口碑信得過。這在西方成熟的市場經(jīng)濟中不可思議，但在中國的政商環(huán)境下很常見。

所以，背負(fù)就業(yè)負(fù)擔(dān)和公益性、承擔(dān)政策調(diào)控等特殊功能的中國國企，在國際舞臺上與國際私企巨頭PK，二者本身就不具備可以量化比較的條件。而像諸多批評家所言，以利潤水平和人均利潤去簡單衡量，更不科學(xué)。

當(dāng)下，國企新一輪改革正在如火如荼地進(jìn)行，以國企重鎮(zhèn)和改革前沿——上海新公布的國企改革細(xì)則來看，基礎(chǔ)設(shè)施和功能區(qū)域開發(fā)建設(shè)、提供公共服務(wù)和保障改善民生的功能類和公共服務(wù)類國有企業(yè)，將保持國有全資或國有控股；戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)中的國有重點骨干企業(yè)，可保持國有控股或相對控股。而一般競爭性領(lǐng)域的國有企業(yè)，根據(jù)發(fā)展實際，按照市場規(guī)則有序進(jìn)退，合理流動。

在這個時候，如果還不分青紅皂白，以西方私企的利潤最大化標(biāo)準(zhǔn)，來要求世界500強榜單上的中國國企單純追求利潤，更加顯得不合時宜。

（翻頁請看世界500強企業(yè)排名上升最多的20家企業(yè)和排名下降最多的20家企業(yè)，以及世界500強中國上榜企業(yè)完整名單）

 世界500強中排名上升最多的20家企業(yè)

 世界500強中排名下降最多的20家企業(yè) 

 世界500強中國上榜企業(yè)完整榜單